El Gobierno lanza una certificación masiva de agentes de aduanas: unos 10 mil empleados serán examinados

El Gabinete de Ministros ha aprobado un nuevo procedimiento para la certificación de funcionarios de aduanas. Todos los empleados del Servicio Estatal de Aduanas (aproximadamente 10 mil personas) deben someterse a la prueba. El Ministerio de Finanzas explica: se trata de una certificación única y universal diseñada para confirmar el cumplimiento de altos estándares profesionales y éticos por parte del personal, sin los cuales la labor aduanera es imposible.

El proceso constará de tres etapas consecutivas. Primero, se evaluará el conocimiento de la Constitución de Ucrania, las aduanas y la legislación anticorrupción. A continuación, se evaluará el pensamiento lógico y la capacidad para trabajar con información. La etapa final es una entrevista, donde se evaluarán las competencias profesionales y la integridad. El formato debe minimizar las formalidades y mostrar el nivel real de capacitación de cada empleado.

La transparencia se ha identificado como una salvaguardia importante: todas las etapas, incluidas las pruebas y entrevistas, se grabarán en video y audio, y los resultados se publicarán en el sitio web oficial del Servicio Estatal de Aduanas. Los periodistas también podrán participar en el proceso, previa acreditación y firma de un acuerdo de confidencialidad; al menos dos representantes de los medios podrán estar presentes en cualquier etapa.

Las consecuencias para el personal están claramente explicadas. La negativa a participar o no aprobar la certificación será motivo de despido. El gobierno busca "recargar" el personal y expulsar del sistema a aquellos empleados que no cumplan con los requisitos profesionales o los estándares de integridad. Al mismo tiempo, la finalización satisfactoria de todas las etapas debería fortalecer la confianza en quienes realizan los trámites aduaneros a diario.

El contexto también es revelador. En julio de 2025, el número real de empleados aduaneros era de 9.538 personas, de las cuales 632 trabajaban en la oficina central; el salario promedio en la oficina era de aproximadamente 79.300 grivnas al mes. La magnitud de la certificación implica que en los próximos meses el sistema se someterá a una seria prueba de resistencia: una combinación de conocimientos jurídicos, capacidad analítica y evaluación ética debería dar respuestas sobre quiénes se quedarán y quiénes no.

Como resultado, el nuevo procedimiento está diseñado para que las aduanas sean más abiertas y gestionables: unos estándares claros, la publicidad de cada paso y la responsabilidad personal por el resultado deberían ser la base de futuros cambios en este campo. Los resultados de la certificación se publicarán oficialmente y servirán como indicador de la actualización de una de las instituciones estatales clave.

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