Para recibir una pensión de vejez en Ucrania en 2025, es necesario alcanzar la edad de jubilación y contar con la experiencia laboral adecuada. El derecho a la pensión está regulado por la Ley de Ucrania sobre el Seguro Estatal Obligatorio de Pensiones. Según la legislación, la pensión de vejez se asigna en función de la experiencia laboral y la edad de la persona:
- 60 años – con al menos 32 años de experiencia en seguros.
- 63 años de edad – con al menos 22 años de experiencia en seguros.
- 65 años de edad – con al menos 15 años de experiencia en seguros.
La experiencia en seguros es el período durante el cual se pagan contribuciones al Fondo de Pensiones de Ucrania.
La pensión, si corresponde según la edad, se envía a las autoridades del Fondo de Pensiones dentro de los tres meses siguientes a la edad de jubilación. En tales casos, los pagos se asignarán a partir del día siguiente al cumplimiento de la edad correspondiente.
Si una persona cuenta con la experiencia aseguradora requerida y sus datos están inscritos en el registro de asegurados, se le puede asignar automáticamente . Esto se confirma para quienes adquirieron la pensión antes de 2004 mediante la digitalización de la libreta de trabajo u otros documentos.
Cabe señalar que el nivel mínimo de seguro para la jubilación a los 60 años está aumentando. En 2025, será de 32 años y, para 2028, de 35 años .
Estos cambios forman parte de una reforma de pensiones que busca estabilizar el sistema. Por lo tanto, es importante asegurarse de pagar las cotizaciones y revisar su historial previsional con antelación.
El sistema de pensiones sigue cambiando y es importante que los ciudadanos se mantengan al día con los nuevos requisitos para evitar sorpresas desagradables en el futuro.
