La brecha entre los ingresos de los ejecutivos de las empresas y los trabajadores comunes está alcanzando proporciones catastróficas, informa la publicación "Law and Business", citando un estudio internacional que abarcó a 2.000 empresas en 35 países.
Desde 2019, los salarios de los directores ejecutivos han aumentado un 50 % en términos reales, mientras que los ingresos de los trabajadores comunes solo han aumentado un 0,9 %. En otras palabras, los altos directivos se han enriquecido 56 veces más rápido que sus subordinados.
Europa muestra una desigualdad particularmente llamativa. Por ejemplo, en 2024, el ingreso promedio de un director ejecutivo en Irlanda alcanzó los 6,7 millones de dólares anuales, y en Alemania, los 4,7 millones. En los países en desarrollo, la brecha, aunque menor, también es significativa: en India, 2 millones de dólares; en Sudáfrica, 1,6 millones de dólares.
“Esto no es una anomalía aleatoria. El sistema funciona precisamente para concentrar el enriquecimiento en la cima, dejando a la mayoría de la gente con dificultades para cubrir sus necesidades básicas: vivienda, alimentación y acceso a medicamentos”, declaró de Oxfam Internacional .
La desigualdad de género también sigue siendo un problema acuciante. De las más de 45.000 empresas donde los ejecutivos ganan más de 10 millones de dólares al año y cuyo género se conoce, solo el 7 % están dirigidas por mujeres.
Tan solo las personas más ricas del mundo empresarial aumentaron su patrimonio en 206 000 millones de dólares en 2024, o un promedio de 23 500 dólares por hora. En este contexto, incluso el aumento previsto del 2,7 % en los salarios reales para 2024, según la OIT, no parece significativo. En muchos países, los ingresos se están estancando; por ejemplo, en Francia, España y Sudáfrica, el crecimiento no superó el 0,6 %.
Como destaca Oxfam, la desigualdad global sigue siendo impactante, especialmente en los países de bajos ingresos, donde el 10% más rico gana 3,4 veces más que el 40% más pobre de los ciudadanos.
En este contexto, en Ucrania se están realizando esfuerzos para apoyar a las categorías vulnerables de la población. En particular, los combatientes tienen derecho a la jubilación anticipada. Sin embargo, estas iniciativas específicas no cambian la situación general: en el mundo, la brecha entre los de arriba y los de abajo sigue creciendo.
