L'Ukraine a rétabli la réservation de personnel militaire pour les entreprises critiques et celles qui répondent aux besoins des forces de défense depuis le 1er décembre 2024. Ces changements sont liés à de nouvelles règles qui permettent aux entreprises de réserver à nouveau des employés via le portail Diya.
Auparavant, le service de réservation avait été temporairement suspendu suite à une attaque de pirates informatiques russes contre les registres du ministère de la Justice le 19 décembre 2024. Cependant, depuis début décembre, le processus a repris, bien que certaines fonctionnalités, telles que la réservation pour les succursales d'entreprises ou les bénéficiaires finaux, ne soient pas encore disponibles.
Selon le ministère de l'Économie, depuis le lancement du portail Diya pour l'enrôlement des conscrits en juillet dernier, près de 400 000 personnes ont été enrôlées via ce système. Depuis début décembre 2024, plus de 71 500 demandes ont été enregistrées conformément à la nouvelle réglementation.
Comment réserver un employé via le portail Diya ?
Pour embaucher un employé, les entrepreneurs doivent suivre quelques étapes simples :
- Connectez-vous au compte citoyen sur le portail Diya.
- Sélectionnez l’option « Soumettre une candidature ».
- Veuillez préciser les coordonnées de l'employé que vous souhaitez réserver.
- Vérifiez que son salaire respecte les normes établies.
- Vérifiez et signez la demande.
- Vous recevrez une réponse à votre courriel et à votre compte personnel sous trois jours.
Cela permettra aux entreprises d'assurer la continuité de leurs activités en cas de mobilisation et de maintenir la stabilité économique.
