En Pologne, les règles d'octroi de l'aide sociale 800 Plus aux citoyens ukrainiens titulaires du statut UKR évoluent. Selon les derniers amendements à la loi spéciale, seuls les Ukrainiens travaillant en Pologne et payant leurs impôts conserveront leur droit à cette aide.
L'agence ZUS a annoncé que le versement de l'allocation 800 Plus aux Ukrainiens ayant le statut de résident permanent sera suspendu le 31 janvier 2026. Pour conserver leur droit à cette allocation, les demandeurs devront soumettre une nouvelle demande pour la période 2025/2026 avant le 1er février 2026.
La nouvelle réglementation concernera environ 150 000 personnes. Les demandes déposées après le 1er février 2026 devront comporter le numéro PESEL du demandeur et de l’enfant, des informations sur le passage de la frontière, une confirmation de la légalité du séjour en Pologne, des données sur l’activité professionnelle, ainsi que la confirmation de la scolarisation de l’enfant en Pologne (école ou crèche). Des questions supplémentaires relatives au handicap de l’enfant seront également posées.
L'éligibilité aux prestations dépendra principalement du fait que le demandeur ait travaillé le mois précédent. La ZUS vérifiera automatiquement ces données via les systèmes d'assurance et, dans la plupart des cas, aucun document supplémentaire ne sera requis.
Les activités professionnelles ouvrant droit à l'allocation 800 Plus comprennent le travail sous contrat de travail ou contrat d'intérim, l'exercice d'une activité entrepreneuriale, l'obtention d'une bourse sportive ou doctorale, les allocations chômage et les études financées par une bourse. Pour la plupart des Ukrainiens exerçant une activité professionnelle, le revenu minimum doit représenter au moins 50 % du salaire minimum. Toutefois, pour certaines catégories, notamment les entrepreneurs qui créent leur entreprise pour la première fois et ne sont pas soumis à l'assurance sociale obligatoire pendant les six premiers mois, ce seuil est abaissé à 30 % du salaire minimum.
Les parents d'enfants handicapés, ainsi que les personnes demandant des prestations pour un enfant de nationalité polonaise, sont exemptés de l'obligation de travail.
Une autre condition demeure l'inscription de l'enfant dans le système éducatif polonais. L'allocation 800 Plus ne sera accordée que si l'enfant fréquente une école ou une crèche, et si le demandeur et l'enfant résident effectivement en Pologne. Dans des cas exceptionnels, par exemple pour un report de la scolarité obligatoire, un justificatif sera exigé.
La ZUS peut suspendre le versement des prestations en cas de doute concernant le domicile de la famille en Pologne, l'activité professionnelle des parents ou la scolarisation de l'enfant. Ces informations sont vérifiées mensuellement.
Des exigences similaires concernant l'activité professionnelle devraient être introduites à compter du 1er juin 2026 pour les autres étrangers originaires de pays hors UE et AELE qui résident légalement en Pologne et ont accès au marché du travail.
