В Украине растет спрос на иностранную рабочую силу. Как сообщил соучредитель HRD-club Дмитрий Дегтяр, местные компании все активнее привлекают трудовых мигрантов, чтобы восполнить кадровый дефицит в ряде отраслей.
Иностранцы в большинстве своем трудоустраиваются на должности разнорабочих, водителей, сварщиков, а также специалистов по логистике. По словам эксперта, больше всего украинские работодатели приглашают работников из Индии и Бангладеша.
«Нас ждет этот поток. Он не будет массовым, но он уже есть» , — отметил Дегтяр, подчеркнув, что бизнес начинает адаптироваться к новым реалиям рынка труда.
В то же время, процесс официального оформления иностранных работников остается сложным и длительным. В среднем получение всех необходимых разрешений занимает около шести месяцев, что создает дополнительные трудности для компаний, нуждающихся в быстром заполнении вакансий.
Эксперт также напоминает, что даже после открытия границ не все трудовые мигранты готовы ехать в Украину, часть из них сдерживают вопросы безопасности и нестабильная экономическая ситуация. В то же время, европейские страны пытаются удержать украинских беженцев, предлагая им выгодные условия проживания и работы.
