Кабмин хочет ввести изменения в пенсионную систему

В Украине планируется значительное реформирование пенсионной системы, которое может кардинально изменить способ начисления пенсий. Правительство разработало проект закона №9212, предусматривающий введение накопительного пенсионного обеспечения. Этот проект уже был возвращен на доработку из Верховной Рады, а после внесения рекомендованных правок правительством его могут повторно подать на рассмотрение парламента в сентябре этого года.

Министр социальной политики Украины Оксана Жолнович рассказала о комплексном подходе к разработке этого законопроекта. Она отметила, что новая система должна включать в себя несколько компонентов, поскольку отдельный элемент не сможет функционировать эффективно. В частности, пенсионная система Украины предусматривает:

  • Обязательную накопительную систему.
  • Добровольная накопительная система.
  • Солидарная пенсионная система.

Также министр сообщила, что в Украине планируется внедрить профессиональную накопительную систему. Новая пенсионная система будет учитывать два основных критерия: количество лет, которые человек отработал, и количество взносов, которые он ежемесячно платил. Эти показатели будут превращены в определенное количество баллов, где каждый балл будет равняться до 30% от средней заработной платы за конкретный год.

Согласно новым правилам, если человек работал 35 лет и ежемесячно получал среднюю зарплату, он может рассчитывать на пенсию в размере не менее 30% от заработной суммы в солидарной пенсионной системе.

Кроме того, Жолнович отметила важность гарантирования минимального уровня пенсии. Если человек проработал минимум 15 лет и стал участником пенсионной системы, он имеет право на 30% от минимальной заработной платы в соответствующем году. В общем, это обеспечит замещение на уровне 40% от заработка только в солидарной пенсионной системе, что значительно превышает размер взноса в 18%.

Внедрение профессиональных накоплений планируется с 2026 года. Министр отметила, что подготовлен соответствующий законопроект, предусматривающий уменьшение налоговой нагрузки на работодателей. Это позволит работникам накопить еще 20% своего заработка в течение жизни, что в совокупности составит 60% пенсионного обеспечения.

Жолнович выразила надежду, что новые пенсионные системы заработают с 2026 года, однако для этого необходимо провести значительную работу, включая внедрение IT-решений для автоматизации процессов. Правительство рассчитывает на поддержку парламента, чтобы реализовать эти планы в начале 2025 года.

spot_imgspot_imgspot_imgspot_img

Популярное

Поделиться корреспонденцией:

Больше подобного
ЗДЕСЬ

Супер продукты для борьбы с стрессом: то, что должно быть включено в диету

В современном мире стресс стал повседневной рутиной для многих людей ....

Ответ овсян и другие агенты детоксикации печени

Печень выполняет важную функцию в организме - она ​​соответствует ...

Украинский художник поделился своими воспоминаниями о совместной работе с Ириной Билик

Основатель группы Tik и нынешний режиссер региональной филармонии Виннитсии ...

Ночь бодрствование: почему ты не должен встать с постели без срочной необходимости

Многие знакомы с ситуацией, когда вы внезапно просыпаетесь посреди ночи - ...

Комплекс отеля в регионе Лвив остался под арестом из -за уголовного процесса

Суд без удовлетворения ушел ходатайство об оборонительной стороне отменить ...

Совет имеет проект закона о передаче работников специальных услуг в вооруженные силы

Комитет Верховны Рада по национальной безопасности, обороне и ...