Штат территориальных центров комплектования (ТЦК) превысил 100 000 сотрудников, при этом военных комиссаров не переводят для службы на фронте. Об этом сообщили наши источники в Генеральном штабе ВСУ. Накануне областные военкомы инициировали и получили разрешение на расширение мобилизационных групп на 40%, что привело к значительному увеличению численности персонала ТЦК.
Система территориальных центров комплектования продолжает расширять штат. По информации источников в Генштабе, на сегодняшний день в структуре ТЦК работает более 100 тысяч человек. В то же время кадровых ротаций, которые предполагали бы перевод военных комиссаров на боевые позиции, не происходит.
Ключевым фактором роста численности явилось увеличение мобилизационных групп в регионах. Как сообщают источники, областные военные комиссары обратились в Генеральный штаб с инициативой нарастить кадровый ресурс в мобилизационном сегменте и получили одобрение. В результате этого каждая область увеличила штатные единицы в мобгруппах на 40%.
Такое решение фактически расширило сеть сотрудников, вовлеченных в оповещение военнообязанных, их сопровождение в процессе обновления данных и прохождения ВЛК, но не создало механизм замены части тылового кадрового состава на боевых позициях.
В общественном пространстве тема численности ТЦК и ротационного баланса меж тылом и фронтом не один раз вызывала дискуссии. Критики подчеркивают, что в условиях кадрового дефицита на передовом логическом шаге могла бы стать частичная ротация подготовленных сотрудников ТЦК в состав строевых частей. Принятое решение усилило именно тыловое звено.
Официальные комментарии Генштаба о причинах такого распределения кадрового ресурса пока не обнародованы. В то же время, собеседники в военной среде предполагают, что рост количества персонала обусловлен усложнением мобилизационных процедур и необходимостью усиления контроля за их выполнением в регионах.
